Forbes Centroamérica
El management de los pequeños detalles
En nuestro rol de líderes debemos ser conscientes de que nuestra misión pasa por hacer crecer la empresa haciendo crecer...
Forbes Centroamérica
Disfunciones directivas
Si la vanidad y el narcisismo, en justa medida, pueden contribuir al éxito de las empresas, la fantasía de omnipotencia...
Forbes Centroamérica
Tomar decisiones
Las decisiones dilema nos obligan a encontrar el equilibrio entre nuestro corazón, y su idealismo, y nuestra posición de...
Forbes Centroamérica
Los valores de los Juegos Olímpicos en organizaciones empresariales
Inculcar la superación, el esfuerzo y la competencia son valores de las justas olímpicas que deben existir en las empres...
Mundo
Qué distintas serían las empresas si amásemos más a las personas
Cuando un directivo es miope empresarialmente o anósmico (incapaz de olfatear) no aprovecha las oportunidades que pasan...
Mundo
El ajedrez y el potencial, un juego necesario en las empresas
Una serie de Netflix ha cambiado en los últimos meses los hábitos de los jóvenes, de lo cual me alegro. Gambito de dama...
Forbes Centroamérica
Sin adaptación no hay futuro
La tarea más complicada de quienes nos guían es motivar a la gente para que se adapten frente a los cambios.
Red Forbes
Las empresas deben considerarse seres vivos
¿Qué sucede si consideramos que una organización o una empresa es un ser vivo?
Forbes Centroamérica
La irresistible atracción de los rankings
Desde que se vio la posibilidad de medir la felicidad se abrió la carrera por ser el primero y para eso están los rankin...
Red Forbes
Hay vida después del Covid-19
Dada la incertidumbre que vivimos y viviremos con el Covid-19 necesitamos líderes que sepan gestionar esta situación.
Red Forbes
¿QUIERES FLUIR?
La vida líquida es aquella en la que el hombre no acepta más un molde preexistente, sino que crea el propio e, incluso,...